4月11日，公司黨委副書記、總經理范勤英主持召開深入貫徹中央八項規定精神學習教育領導班子讀書班研討交流會，聚焦“深化中央八項規定，進一步強化作風建設”主題，班子成員與部分基層黨組織負責人共話作風建設，進一步筑牢了政治忠誠，黨性修養愈發堅韌，宗旨意識得到強化。

會上，班子成員結合企業實際和崗位實際，圍繞“深化中央八項規定，進一步強化作風建設”主題展開專題研討，與會人員就對中央八項規定精神內涵的再領悟、在企業管理中落實規定的舉措、反思自身作風問題及整改方向、如何帶動黨員干部和職工踐行作風建設等方面展開集中研討。大家認為，中央八項規定是整治“四風”問題的重要抓手，深入學習中央八項規定精神，有助于端正風氣，杜絕形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風，能強化領導干部規矩意識、紀律意識，也可促使黨員干部密切聯系職工群眾，凝聚人心，激發干事創業的激情，以務實的作風推動安全生產、經營管理等各項工作穩健發展，助力企業行穩致遠。

會議強調，領導班子成員要發揮好“頭雁效應”。在思想上，將中央八項規定精神內化為堅定信念，時刻繃緊紀律之弦，任何時候都不觸碰紅線。在行動上，主動作為、真抓實干，干干凈凈做事，清清白白做人，以良好的作風和精氣神，推動企業發展。

　　黨組織負責人肩負著重要職責。一方面，要抓好黨員干部的日常教育，創新教育形式，通過案例分析、實地參觀等方式，讓中央八項規定精神真正觸及靈魂。另一方面，強化監督執紀，建立健全監督機制，對發現的作風問題早提醒、早糾正，對違規違紀行為絕不姑息遷就。各黨支部要按照公司深入貫徹中央八項規定精神學習教育方案推進相關工作，抓緊抓實，認真完成階段性任務。要求大家持續深化中央八項規定精神的貫徹落實，以優良作風為企業的高質量發展提供堅實保障。